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La lettre d'information du syndicat Interco de Maine-et-Loire
N°9 - Octobre 2022
 
La parole à
Nos leaders de la CFDT sur la question "retraite"
Le débat sur les retraites est revenu sur le devant de la scène à la rentrée. Retrouvez les réaction de Laurent BERGER, secrétaire général, et Marylise LEON, secrétaire générale adjointe de la CFDT
Interview de L. BERGER - France info - 3 octobre
Page média de la CFDT
Retraites, la grande cacophonie
À la une
Élections du 8 décembre 2022
La constitution des listes pour les élections est bien engagée, mais il reste encore quelques listes incomplètes :
- Avrillé
- Beaucouzé
- Chemillé en Anjou
- Les Ponts-de-Cé
- Les Hauts d'Anjou
- Loire-Authion
- Montreuil-Bellay
- St-Barthélémy d'Anjou
- le Centre de Gestion.
Si vous connaissez des agents de ces collectivités qui pourraient être intéressés, dîtes leur de nous appeler rapidement !
Le chiffre du mois
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Faîtes connaître à vos collègues ou vos proches sympathisants de la CFDT de la possibilité de devenir adhérent sans avoir de cotisation à verser pour les mois d'octobre et novembre.
Pour cela choisissez bien l'option "adhésion découverte" lors de la demande d'adhésion.
Qu'est-ce que l'adhésion découverte ?
Télécharger le bulletin d'adhésion découverte
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Ce qu'on a obtenu
L'indemnité de fin de contrat
Depuis le 1er janvier 2021, les contractuels de la fonction publique peuvent bénéficier, sous conditions, d'une indemnité de fin de contrat. Une lecture restrictive des bénéficiaires était faite par le Centre de Gestion de Maine-et-Loire, ce qui permettait aux employeurs de ne pas la verser.
Nous avons contacté le CDG49 pour les confronter à notre lecture et avons eu gain de cause, le CDG ayant modifié sa lecture du décret. 

Si vous avez eu une fin de contrat, ou connaissez des personnes dans cette situation, nhésitez pas à nous contacter !
Lire la fiche statutaire sur l'indemnité de fin de contrat
SÉGUR de la santé, deux ans déjà ...
 
Après des mois de négociations, la CFDT a obtenu la mise en place d’un véritable complément de traitement qui est obligatoire pour l’employeur par la loi de finances rectificative de la sécurité sociale 2022 et qui fait disparaitre la prime au profit du CTI pour les agents bénéficiaires. Il faut encore attendre la publication des décrets. Pour les agents qui se sentent « baladés » depuis deux ans, c’est la lassitude et la grogne qui prédominent.
La CFDT a permis certaines avancées, mais il reste encore beaucoup à faire !
Lire le tract fédéral
Actualités revendicatives
Les crèches en pénurie, l'école en manque de moyen :
appel à manifester le 6 octobre
En cette rentrée 2022, la CFDT avec le collectif pas de bébé à la consigne a décidé d’interpeller les parents et les collectivités et de saisir directement le Gouvernement pour une prise en compte urgente de la situation des services publics de la petite enfance et de l’enfance.
Lire le communiqué de presse
Lire le tract "crèches"
Lire le tract "écoles"
La vie d'Interco 49
Régime indemnitaire à Cholet : 
9 mois de travail qui aboutissent !
Le régime indemnitaire des agents de la ville de Cholet, du CCAS, du CIAS et de l'Agglomération du Choletais ont vu leur régime indemnitaire augmenter après un travail de longue haleine des militants de la CFDT.
Lire l'article
Du côté du juridique

Le conseil médical
Depuis le 1er février 2022, le conseil médical se réunit en formation restreinte en lieu et place du comité médical (maladies non professionnelles). Il se réunit en formation plénière (avec des représentants de l’administration et du personnel) pour les accidents du travail, maladies professionnelles et invalidité (à la place de la commission de réforme).
Si vous êtes concerné par une de ces instances, vous pouvez nous contacter.
Lire la fiche sur le conseil médical
Lien vers le site du CDG49
Nouveaux droits à formation des agents de catégorie C
Le décret n°2022-1043 relatif à la formation et à l’accompagnement personnalisé des agents publics en vue de favoriser leur évolution professionnelle apporte des droits complémentaires pour accéder à la formation au bénéfice notamment des agents relevant de la catégorie C.

Lire l'article de l'UFFA
Lire l'article de la gazette
Info rapide
Reclassement statutaire et nouvelles grilles de rémunération en catégorie B
Deux décrets du 31 août 2022 modifient l’organisation des carrières des fonctionnaires de la catégorie B.
Ces améliorations sont loin de correspondre à la totalité de nos revendications, mais elles participent de ce que nous portons depuis longtemps.
La CFDT acte les avancées et poursuivra son travail, ses actions pour faire aboutir toutes ses revendications. Elle a d’ailleurs déjà écrit au Ministre de la Fonction Publique en ce sens l’été dernier. 
Lire le courrier envoyé au Ministre
Lire le communiqué de presse
Voir les grilles de catégorie B
Simulateur de calcul de la GIPA
Lire la lettre d'information de l'UFFA
L’indemnité de Garantie Individuelle du Pouvoir d’Achat a été reconduite pour 2022. Pour la période de référence, du 31 décembre 2017 au 31 décembre 2021, le taux de l'inflation ainsi que les valeurs annuelles du point d’indice à prendre en compte sont les suivants :
- Taux de l'inflation : 4,36 % 
- Valeur moyenne du point d’indice en 2017 : 56,2044 euros; 
- Valeur moyenne du point d’indice en 2021 : 56,2323 euros.
Pour savoir si vous êtes concerné cette année, utilisez le simulateur de la CFDT !
Se former avec la CFDT
Les dates des formations à venir
Octobre 2022
5-6 : Être représentant-e du syndicat dans l’entreprise – (DS et Secrétaire de Section) 1ère partie et 16 novembre (2e partie) – Angers – AREFOR – détails
6 : Lutter contre les Violences Sexistes et Sexuelles au Travail (VSST) – Angers – AREFOR – détails
17 : CFDT mieux la connaître – Visio – AREFOR – détails
21 : Lutter contre les Violences Sexistes et Sexuelles au Travail (VSST) – Visio – AREFOR – détails

Novembre 2022
9 : CFDT mieux la connaître – Angers – AREFOR – détails
24-25 : Être représentant-e du syndicat dans l’entreprise – (DS et Secrétaire de Section) 1ère partie et 15 décembre (2e partie) – Visio – AREFOR – détails
25 : Handicap au travail – Ancenis – AREFOR – 9h00-12h30 – détails
25 : Lutter contre les Violences Sexistes et Sexuelles au Travail (VSST) – Visio – AREFOR – détails

Décembre 2022
7-8-9 : Prendre la parole dans le cadre de mon mandat : « construire et faire entendre le message collectif » – Angers – AREFOR – détails
Inscriptions toutes les dates
Elections pro 2022
Fil orange n°14 - Les affaires sociales
Fil orange n°15 - La profession de foi, de quoi s'agit-il
Fil orange n°16 - Invitons les cadres sur nos listes, à adhérer et à voter CFDT
Fil orange N°17 - Offices publics de l'habitat
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Pour aller plus loin
Le site :
- de la CFDT confédérale
- de la CFDT des Pays de la Loire
- de l'UFFA (CFDT des 3 fonctions publiques)
- de l'INTERCO (notre fédération)

Le site de notre syndicat : https://cfdtinterco49.fr/
Contact
CFDT Interco 49
Bourse du travail
14 place Imbach
49100 ANGERS
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